人材育成
東和興産では、一人ひとりが知識や経験を高めるだけでなく、社員同士で学び合い、成長していくことを大切にしています。
年代や立場を越えたミーティングや営業ロールプレイなどを通じて、日々の業務や社内の改善について意見を交わす機会を設けています。
それぞれがこれからも長く働きやすい会社であるために、自ら考え、意見を出し合い、ともに成長できる環境づくりに取り組んでいます。
福利厚生・社内行事
社員が豊かでなければ、本当に豊かな会社とは言えません。
東和興産では、豊かさが実感できる会社でありたいと、福利厚生の向上に努めています。
出光グループの福利厚生施設の活用に加え、社員同士の親睦を深める「鈴和会」、独身寮の 「鈴和寮」など、独自の制度・施設も充実しています。